Des collaborateurs en bonne santé, une priorité

En tant que PME ou indépendant, vous vous préoccupez de la santé de vos employés ? Vous n’êtes sûrement pas sans savoir que les dépenses liées aux soins médicaux et hospitaliers peuvent vite atteindre de grosses sommes. Soyer & Mamet vous présente les avantages concrets que l’assurance groupe hospitalisation peut apporter tant à votre entreprise qu’à ses travailleurs.

Protégez votre personnel et votre activité

L’assurance hospitalisation, tout comme l’assurance groupe vie/décès est un avantage salarial largement prisé. Elle prévoit le remboursement des frais hospitaliers et ambulatoires connexes non couverts par la mutualité.

Au contraire de l’assurance accidents du travail, ces frais sont également remboursés lorsqu’ils ne sont pas liés à un accident survenant dans le cadre professionnel. L’assurance hospitalisation des employés peut également être élargie et couvrir leur famille (leurs partenaires et leurs enfants). Elle allège le fardeau financier des salariés et leurs proches grâce à une prise en charge des coûts liés à une hospitalisation.

Alors que ce type de contrat s’avère onéreux pour les particuliers, les primes d’une assurance hospitalisation collective (assurance groupe) sont très intéressantes pour les indépendants et PME. Les courtiers de Soyer & Mamet peuvent vous présenter les avantages de cette formule lors d’un rendez-vous et vous accompagner dans toutes vos démarches.

Les avantages de l'assurance groupe hospitalisation

Pas de cotisations sociales

Vous ne payez pas de cotisations ONSS puisque les primes d’affiliation à ce type d’assurance ne sont pas considérées comme faisant partie du salaire.

Pas d'imposition

Ces primes, de même que les indemnités perçues dans le cadre de l’assurance hospitalisation, ne sont pas non plus considérées comme un avantage imposable. Notez qu’elles ne sont toutefois pas déductibles comme frais professionnels.

Fidélisez vos collaborateurs

Cet avantage, qui démontre votre engagement auprès du bien-être de votre équipe, est fortement apprécié par les salariés. Ainsi, ils peuvent se concentrer pleinement sur leur récupération sans craindre les dépenses imprévues.

Souscrire une assurance hospitalisation collective, c’est investir dans la santé et la productivité de votre équipe. En tant qu’indépendant ou PME, vous souhaitez proposer cet avantage à vos collaborateurs ? Contactez-nous dès maintenant pour obtenir des conseils personnalisés.